2021年4月17日，四分公司一届一次职代会在安建大厦8楼会议室隆重召开。分公司机关及所属各项目的职工代表、列席代表、受到表彰的各类先进集体和个人代表，共计四十余人参加了会议。公司副总经理江仲明、工会主席邵康应邀到会指导。

本次大会旨在回顾总结2020年和“十三五”主要工作和成绩，明确2021年的各项指标，部署“十四五”开局年的各项工作，动员全体员工攻坚克难、砥砺前行，为“千亿建工百亿路桥”的目标而不懈奋斗。

上午8：30，大会在激昂的《安徽建工之歌》中开幕。四分公司党总支副书记、总经理洪杰作了题为《以发展凝聚力量 以实干形成合力 奋力开启“十四五”高质量发展新征程》的工作报告。报告从市场经营、项目管控、党风党建、人才培养四个方面总结了分公司在“十三五”规划收官之年的各项工作，并提出了2021年的任务目标纲领，从四个方面对“十四五”开局年工作进行规划：一是强化项目目标管理，对标基层服务项目；二是加大经营管理，多点突破寻求市场；三是注重人才培养，打造全能团队；四是加强党建引领，统一思想行动。

四分公司党总支书记、副总经理、工会主席代声庆作了题为《夯实基础谋发展 树立标杆创效益 凝心聚力为“十四五”开好局起好步》的讲话。他指出，此次会议是全面推进分公司在“十四五”期间立杆创效的重要会议，并提出三个坚持：一是坚持党的领导，旗帜鲜明讲政治；二是坚持自觉服务基层，服从大局；三是坚持加强人才队伍建设。

公司工会主席邵康代表公司工会对四分公司一届一次职代会的胜利召开予以祝贺，并对2021年分公司工会工作提出五点建议：一是认真学习贯彻两级职代会精神；二是加强民主管理，维护职工权益；三是加强工会建设，提升业务水平；四是围绕中心工作，开展劳动竞赛；五是彰显分公司特色，开展职工文化活动。

公司副总经理、分公司分管领导江仲明对分公司2020年的各项成绩予以充分肯定，对总经理报告中部署的2021年各项工作予以高度赞同，并提出五点要求：一是以考核为导向，围绕指标开展工作；二是，强基固本，提升管理水平；三是优化服务，提升效率；四是重视团队建设，做好人才选育；五是加强党建引领，实现高质量发展。

本次大会选举并产生了新一届的工会委员会及工会主席，听取并审议通过了分公司《总经理工作报告》《财务预决算报告》《业务招待费使用情况报告》及《2020年度集体合同执行情况报告》，表彰了2020年度分公司先进集体及先进人物；大会确定的各项议程圆满完成。