为深入贯彻落实上级文件精神，全面谋划2022年公司团委工作，3月15日下午，公司团委召开2022年度工作务虚会暨一季度工作例会。公司党委副书记干戈出席会议并讲话，所属各单位团总支及直属团支部主要负责人参加会议，公司团委副书记王婧主持会议。

会议学习宣贯了共青团十八届六中全会简报、安徽省第十一党代会精神、集团公司二届二次职代会暨2022年工作会议精神和公司二届八次职代会精神，并现场签订2022年基层团建工作目标管理责任书。

与会团干部分别就2021年以来团务工作开展情况、特色亮点工作及2022年工作思路进行了交流分享，分析了团员青年工作中存在的困难和不足，并就新时期如何凝聚和服务青年、做好共青团工作等提出了各自的观点和建议。王婧对近期公司团委的重点工作进行了安排部署，要求各单位要紧紧围绕“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”这一主线开展落实好各项工作。

干戈对公司各级团组织2021年的工作开展情况及各级团干展现出的精神风貌给予了充分肯定，并对新形势下如何做好共青团工作做出五点要求：一要紧紧围绕服务公司生产经营的总目标，紧密结合公司生产经营实际开展工作，利用各种宣传教育手段树立团员青年良好的工作作风，积极创建青年文明号等各项青字号品牌，提高青年员工素质，充分发挥生力军和突击队的作用；二要积极培养、选拔团员青年骨干，共青团组织具有推优的权利与义务，要善于发现青年技术骨干、项目骨干，稳定基层干部队伍，有序人才流动，规避人才“青黄不接”问题，同时要加强对年轻干部的廉政教育培养，提高广大年轻干部、团干部的拒腐防变能力；三要进一步做好服务青年的工作，以帮助青年解决实际问题为出发点和落脚点，做好团员青年的沟通工作，深入了解青年所思所想、所需所困，扩大团组织在团员青年中的影响力；四要加强对团员青年的教育引导，探索新的工作办法，紧密结合共青团工作和团员青年实际，全面发动、丰富载体、学做结合，增加活动新形式、开创青年活动新平台，在实践中不断积累经验，展现时代风貌；五要正确看待共青团团干身份，重视团务工作，要把虚事做实了，小事做精了，难事突破了，发挥团干部的主观能动性，主动作为、有的放矢，找准工作的切入点、结合点和着力点，在政治引领、服务大局、团结青年、人才培养等方面发挥更加积极的作用。

他强调，唯有“知青年、懂青年、爱青年”，才能做好共青团工作。各级团干部要立足大局、履职尽责、担当作为，充分发挥党的助手和后备军作用，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开，献礼建团100周年。